Lernfeld 1 · Industriekaufmann/-frau · AO 2024
Das Unternehmen vorstellen und die eigene Rolle mitgestalten
Der Einstieg in die Ausbildung: Du ordnest deinen Betrieb als Industrieunternehmen ein, verstehst deine Rechte und Pflichten als Auszubildende:r und lernst, wie ein Unternehmen aufgebaut ist und gesteuert wird.
Themen und Ausbildungsinhalte in Lernfeld 1
- Rechte & Pflichten in der Ausbildung (BBiG, JArbSchG)
- Aufbau- & Ablauforganisation, Kern-/Supportprozesse
- Produktionsfaktoren & betriebliche Güter-/Geldströme
- Rechtsformen & Unternehmensformen
- Betriebsverfassung, JAV, Mitbestimmung
- Datenschutz & Urheberrecht, Zielsystem/Kennzahlen
Wichtige Begriffe in Lernfeld 1
- Rechtsformen — Stammkapital
- Einzelunternehmen = kein Mindestkapital, volle Haftung. OHG = kein Mindest, volle Haftung. GmbH = 25.000 €, Haftung begrenzt auf Einlage. UG = 1 €. AG = 50.000 €.
- OHG — Gewinnverteilung gesetzlich
- Ohne abweichende Regelung: erst 4 % Kapitalverzinsung auf den Kapitalanteil, dann Rest nach Köpfen verteilt (§ 121 HGB).
- Prokura — Grenzen
- Prokura ermächtigt zu allen Geschäften des Handelsgewerbes (§ 49 HGB). NICHT erfasst: Verkauf oder Belastung von Grundstücken ohne Sondervollmacht, Eintragung neuer Gesellschafter, Auflösung der Firma, Umwandlung.
- Handelsregister — Abteilung A und B
- Abteilung A: Einzelkaufleute (e.K.) und Personengesellschaften (OHG, KG). Abteilung B: Kapitalgesellschaften (GmbH, AG, UG). Eintragung deklaratorisch (Existenz bekannt) oder konstitutiv (rechtsbegründend, z. B. GmbH).
- AG — die drei Organe
- Vorstand: führt die Geschäfte, vertritt die AG nach außen, eigenverantwortlich (§ 76 AktG). Aufsichtsrat: bestellt und überwacht den Vorstand (§ 111 AktG). Hauptversammlung: oberstes Organ der Aktionäre, beschließt über Gewinnverteilung, Satzung.
- AG vs. GmbH — Mindestkapital und Vertretung
- AG: 50.000 € Grundkapital, Vertretung durch Vorstand. GmbH: 25.000 € Stammkapital, Vertretung durch Geschäftsführer. AG hat Aufsichtsrat verpflichtend, GmbH nur ab 500 MA (Drittelbeteiligungsgesetz).
- Einzelunternehmen — Merkmale
- Ein Inhaber, unbeschränkte persönliche Haftung, alleinige Entscheidungsbefugnis. Kein Mindestkapital, einfache Gründung. Geeignet für kleine Betriebe. Firma endet bei Tod des Inhabers.
- GmbH — Merkmale
- Kapitalgesellschaft, juristische Person. Mindestkapital 25.000 € (mind. 12.500 € bei Gründung einzuzahlen). Haftung auf Gesellschaftsvermögen beschränkt. Organe: Gesellschafterversammlung, Geschäftsführer.
Im Trainer liegen 23 Karteikarten zu diesem Lernfeld — die übrigen 15 wiederholst du dort im Spaced-Repetition-Rhythmus.
Mehr Karteikarten für Industriekaufleute — alle Lernfelder und wie die Wiederholung funktioniert.
Beispielaufgabe mit Lösung: Gewinnverteilung in der OHG nach gesetzlicher Regelung
Situation: Die Studio OHG hat zwei Gesellschafter: Thomas Böhm mit 50.000 € Kapitalanteil und Paul Schlosser mit 100.000 € Kapitalanteil. Im Gesellschaftsvertrag sind keine individuellen Regelungen zur Gewinnverteilung getroffen worden. Im Geschäftsjahr beträgt der Gewinn 100.000 €. Es gab keine Entnahmen oder Einlagen.
Aufgabe: Welcher Gewinn steht Thomas Böhm nach gesetzlicher Regelung zu?
Lösung anzeigen
Ergebnis: 33.333,33 €
Seit dem Personengesellschaftsrechtsmodernisierungsgesetz (MoPeG, in Kraft seit 1.1.2024) gilt: Ohne Regelung im Gesellschaftsvertrag richtet sich der Gewinnanteil nach den Beteiligungsverhältnissen, hilfsweise nach dem Verhältnis der vereinbarten Beiträge (§ 120 HGB i. V. m. § 709 Abs. 3 BGB). Die alte Regel „4 % Vorabverzinsung, Rest nach Köpfen“ ist entfallen. Kapitalanteile 50.000 : 100.000 = 1 : 2 → Böhm erhält 1/3 von 100.000 € = 33.333,33 €, Schlosser 66.666,67 €.
Tipp: Gesetzliche Gewinnverteilung der OHG seit dem MoPeG (2024): Wonach richtet sie sich, wenn der Vertrag nichts regelt?
Themen in Lernfeld 1 zum Nachschlagen
Jedes Thema hat eine eigene Seite mit allen Begriffen aus dem Trainer, den Aufgabenstellungen und den passenden Formeln:
- Betrieb und Ausbildung
Ein Industriebetrieb stellt Sachgüter her und bewegt sich in einem Umfeld aus Kunden, Lieferanten, Staat und Gesellschaft; die Ausbildung dort folgt dem dualen System mit Betrieb und Berufsschule als Lernorten. - Gesellschaftsrecht
Das Gesellschaftsrecht regelt die Rechtsformen von Unternehmen — vom Einzelunternehmen über OHG und KG bis zu GmbH und AG — und damit Gründung, Haftung, Geschäftsführung und Gewinnverteilung.
Typische Prüfungsaufgaben zu Lernfeld 1
Der Trainer enthält 18 Aufgaben zu diesem Lernfeld, verteilt auf 3 Aufgabenformate (Rechnung, Multiple Choice, Offen). Ein Ausschnitt der Aufgabenstellungen:
- Gewinnverteilung in der OHG nach gesetzlicher Regelung
- Haftungsumfang der OHG-Gesellschafter
- Befugnisgrenzen von Gesamtprokuristen erkennen
- Rechtsformen unterscheiden (GmbH, AG, OHG, KG)
- GmbH-Gründung — Wann volle Rechtsfähigkeit?
- AG — die drei Organe und ihre Funktionen
- Stakeholder-Konflikte eines Industriebetriebs lösen
- Produktionsfaktoren nach Gutenberg zuordnen
- Minimal- vs. Maximalprinzip im Betrieb anwenden
- Pflichtangaben im Ausbildungsvertrag prüfen
Der Stoff dieses Lernfelds wird auch in Wirtschafts- und Sozialkunde geprüft: WiSo Prüfungsfragen mit Lösungen.
Häufige Fragen zu Lernfeld 1
In welchem Ausbildungsjahr kommt Lernfeld 1 dran?
Lernfeld 1 „Das Unternehmen vorstellen und die eigene Rolle mitgestalten" ist im Rahmenlehrplan dem 1. Ausbildungsjahr zugeordnet und umfasst 80 Unterrichtsstunden.
In welchem Prüfungsteil wird Lernfeld 1 geprüft?
Die Inhalte von Lernfeld 1 sind dem Prüfungsbereich „Teil 1 / betrieblich" zuzuordnen. Die Abschlussprüfung für Industriekaufleute ist nach AO 2024 gestreckt: Teil 1 findet im vierten Ausbildungshalbjahr statt, Teil 2 am Ende der Ausbildung.
Was muss ich in Lernfeld 1 können?
Das eigene Unternehmen als Industriebetrieb einordnen, die eigene Rolle und Rechte/Pflichten in der Ausbildung kennen und aktiv mitgestalten. Die Kernthemen sind: Rechte & Pflichten in der Ausbildung (BBiG, JArbSchG); Aufbau- & Ablauforganisation, Kern-/Supportprozesse; Produktionsfaktoren & betriebliche Güter-/Geldströme; Rechtsformen & Unternehmensformen; Betriebsverfassung, JAV, Mitbestimmung; Datenschutz & Urheberrecht, Zielsystem/Kennzahlen.
Wie viel Übungsmaterial gibt es zu Lernfeld 1?
Im Industriekaufmann Trainer sind 18 Aufgaben mit Musterlösung und 23 Karteikarten diesem Lernfeld zugeordnet. Ein Teil davon ist ohne Bezahlung zugänglich.
Lernfeld 1 gezielt üben
Im Industriekaufmann Trainer findest du zu diesem Lernfeld prüfungsnahe Aufgaben mit Musterlösung, Karteikarten mit Spaced Repetition und Prüfungssimulationen — alle den 13 Lernfeldern nach AO 2024 zugeordnet, mit echtem Fortschritt.
Aufgaben & Karteikarten freischalten →